Wie du uns unterstützen kannst:
- Analyse und Optimierung unserer bestehenden Lagerstruktur
- Definition und Dokumentation von Prozessen für Wareneingang, Ein-/Umlagerung, Entnahme und Inventur
- Verbesserung der Bestandsgenauigkeit und Einführung regelmäßiger Kontrollen
- Mitwirkung bei der Festlegung von Mindest- und Meldebeständen gemeinsam mit Einkauf und Arbeitsvorbereitung
- Führen eines Teams von 15 Mitarbeitern
- monatliches Reporting relevanter Lagerkennzahlen an Betriebsleitung und Geschäftsleitung
- Unterstützende Tätigkeiten in der AV in Vertretungssituationen
Was wir erwarten:
- abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik und Weiterbildung zum Logistikmeister oder mehrjähriger Berufserfahrung mit Führungsverantwortung
- ERP-Erfahrung, idealerweise Microsoft Dynamics NAV / Navision
- gutes Verständnis für Bestände, Lagerbewegungen, Inventur und Prozessdisziplin
- pragmatisch, durchsetzungsstark und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Staplerschein erforderlich
Was du erwarten kannst:
Noch Fragen zur Stelle oder zum Gehalt? Dann melde dich gerne für eine konkrete Auskunft bei uns. Das Gehalt richtet sich nach deiner individuellen Erfahrung.
Das passt? Dann schick uns bitte deine aussagekräftige Bewerbung unter Angaben deiner Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum per E-Mail an:
hr@gollmer-hummel.com.
